近年、外国人雇用をめぐる法制度は大きく変化しています。 特に、技人国ビザに関しては、ビザ審査がかなり厳格化しています。 今後はこれまで以上に、企業側の管理体制や適正運用が重視される時代になります。 外国人雇用の実態調査を…

続きを読む

ウズベキスタンは、海外で働く人が比較的多い国です。一番多いのは、地理的に近い欧州ですが、近年では、ドバイやシンガポール、日本での就労を希望する人も増えてきました。 2026年5月には、ウズベキスタン政府主催の海外就労フォ…

続きを読む

このページでは、外国人を派遣社員として採用し、派遣先で勤務してもらう時の就労ビザの手続きについて詳しく解説しています。 外国人派遣社員の就労ビザとは 外国人を派遣社員として採用した場合、多くのケースで、「技術・人文知識・…

続きを読む

AIの進化に伴い、技人国の在留資格申請時に提出する雇用理由書（職務内容説明書）をAIに書かせるケースが増えています。本稿では、そのメリットとリスクについて考察します。 在留資格申請時に提出する雇用理由書とは 外国人をホワ…

続きを読む

このページでは、日本の企業が外国人を雇用する時に、会社側で準備することをまとめています。 外国人を雇用する時、会社側で準備することリスト（pdf） 外国人が入社（就労開始）する前に準備すること 在留資格の確認 □就労可能…

続きを読む

近年、「技術・人文知識・国際業務」（技人国ビザ）の審査は、形式審査から実質審査へと大きくシフトしています。2025年から2026年にかけては、特に「職務内容」と「派遣形態での就労」が厳しく見られる傾向が顕著です。本記事で…

続きを読む

訪日外国人の急増に伴い、観光業での外国人採用市場が活況です。本稿では、誤解されやすい観光業の就労ビザについて、ポイントを解説します。 観光業での外国人雇用が増加 新型コロナウィルスの収束に伴い、外国人観光客が急増していま…

続きを読む

本稿は、月刊人材ビジネス誌　2026年1月号で当職が執筆した記事です。

続きを読む

現在、外国人の就労ビザ（就労可能な在留資格）は約20種類ありますが、最近、今持っている就労ビザをアップグレードしたいというニーズが増えてきました。本稿では、アップグレードとは何を指すのか、そしてその難易度、留意点について…

続きを読む

続きを読む